Как вы думаете, какой работник нужен работодателю? Конечно, любому начальнику нравится, когда его приказы выполняются беспрекословно. Машинистка должна печатать, шофер - везти куда скажут, а бухгалтер должен молча составлять баланс. Но - с другой стороны. Если вы не очень грамотный начальник, и машинистка повторила все ваши орфографические и синтаксические ошибки, перепечатывая ваше письмо, я думаю, вам это не понравится. Так вот, давайте проверим, кто вы - простой исполнитель или свободная творческая личность?
Плох тот солдат, который не мечтает стать генералом- гласит народная пословица. Однако есть множество людей, которые никогда не должны быть руководителями. Есть ли у вас черты характера, которые говорили о вашей склонности к руководящей работе?
Вам нужно охарактеризовать себя. Для этого предлагаем вам нижеследующие утверждения. Если вы считаете, что предложенное утверждение характерно для вас, отвечайге "да". Если не характерно или вы сомневаетесь, отвечайте "нет".
Сегодня психологи все больше склоняются к мнению, что успех приходит к тем, кто обладает определенным набором черт характера, и прежде всего способностью приспосабливаться к различным ситуациям. Можно сказать, что основная характеристика преуспевающих людей - их умение оказываться в нужный момент в нужном месте. И это попадание в ногу с судьбой вовсе не случайность, а проявление их личных качеств. Прочитайте вопросы и выберите те варианты ответов на них, которые больше всего соответствуют вашим личным привычкам и представлениям.
В наше время появился термин "трудоголик", то есть человек, который не может жить без работы и получает от нее огромное удовольствие. Такие люди считают, что усердие и трудолюбие - одно из главных слагаемых успеха в жизни. А в какой степени вы обладаете этим качеством? Это поможет выяснить приведенный ниже тест.
